Táto pozícia si vyžaduje skúseného lídra alebo líderku so zápalom pre neziskovú prácu, overenou schopnosťou manažovať financie organizácie, úspešne získavať finančné zdroje a strategicky plánovať.

Kľúčové zodpovednosti

• Presadzuje a rozvíja misiu, víziu a hodnoty organizácie.
• Podporuje silnú organizačnú kultúru inkluzívnosti, profesionality, solidarity a inovácie.
• Vypracováva a implementuje strategické plány v spolupráci s predsedníctvom združenia a výkonným tímom.
• Komunikuje v mene organizácie, buduje vzťahy so zainteresovanými stranami komunitami, darcami, partnermi, lokálnymi samosprávami, vládnymi inštitúciami a medzinárodnými organizáciami.
• Zodpovedá za celkovú finančnú udržateľnosť organizácie.
• Zabezpečuje prípravu a dohliada na plnenie ročného rozpočtu organizácie.
• Dohliada na finančný manažment organizácie v spolupráci s finančným manažérom.
• Zabezpečuje úspešnú implementáciu, monitorovanie a hodnotenie programov a služieb.
• Identifikuje vznikajúce potreby lokálnych a cudzineckých komunít a rozvíja nové iniciatívy a projekty v súlade s poslaním organizácie.
• Dohliada na všetky operácie organizácie (programy, lokality a oddelenia) a zabezpečuje súlad s nariadeniami a osvedčenými postupmi pre neziskové organizácie.
• Vedie, mentoruje a podporuje tím zamestnancov/kýň a dobrovoľníkov/čok a podporuje ich profesionálny rozvoj.

Zamestnanecké výhody, benefity

• Priateľský tím a inšpiratívne pracovné prostredie.
• Možnosť spoluvytvárať agendu a formovať rozvoj organizácie, ktorá je lídrom v oblasti migrácie a integrácie cudzincov na Slovensku.
• Možnosť profesionálneho a osobnostného rozvoja.
• Možnosť zúčastňovať sa školení a podujatí na medzinárodnej úrovni.
• Práca v medzinárodnom prostredí.
• Flexibilný pracovný čas s možnosťou home office.
• Balíček na privítanie.
• Tímové a individuálne supervízie.
• Celoorganizačný teambuilding.
• Zamestnanecká zľava v Mareena e-shope.​

Informácie o výberovom konaní

Pozíciu ponúkame na dobu určitú do 31. 5. 2026 s možnosťou predĺženie spolupráce na neurčito.

Ak ťa táto ponuka zaujala, pošli nám svoj životopis a motivačný list do 27. 4. 2025. Hodnotiť budeme len uchádzačky/uchádzačov, ktorí nám zašlú životopis aj motivačný list.

Ďakujeme za prejavený záujem. Vybraným uchádzačkám/uchádzačom, v najväčšej miere spĺňajúcim naše požiadavky, zašleme pracovnú úlohu. Úspešné riešiteľky a riešiteľov následne pozveme na pohovor.

Mareena ako zamestnávateľ rešpektuje zásadu rovného zaobchádzania a rovnosť príležitostí. Ponúkame možnosti profesionálneho uplatnenia každej uchádzačke/uchádzačovi bez ohľadu na pohlavie a rod, vek, príslušnosť k národnosti alebo etnickej skupine, náboženské vyznanie alebo vieru, zdravotné postihnutie, sexuálnu orientáciu, manželský a rodinný stav, jazyk, politické alebo iné zmýšľanie, národný alebo sociálny pôvod, majetok alebo iné postavenie.

Mareene záleží na bezpečnom pracovnom prostredí a netoleruje sexuálne vykorisťovanie a zneužívanie. Úspešnú kandidátku/kandidáta pred začatím pracovného pomeru požiadame o predloženie výpisu z registra trestov.

Pred ponúknutím pracovnej pozície, so súhlasom kandidátov, môže Mareena kontaktovať predchádzajúceho/-cich zamestnávateľa/-ov kvôli potvrdeniu, že voči kandidátovi nebolo vedené disciplinárne konanie.

Predpokladaný termín ukončenia výberového konania

27. 4. 2025

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Vzdelanie v odbore

Manažment, Ekonómia, Politické vedy, Medzinárodné vzťahy, Sociológia a iné

Jazykové znalosti

Slovenský jazyk - Expert (C2) a Anglický jazyk - Pokročilý (C1)

Ostatné znalosti

Microsoft Word – Pokročilý
Microsoft Excel – Expert

Prax na pozícii/v oblasti

Manažérka/Manažér, Tím líderka/líder, CEO, Riaditeľka/Riaditeľ, Projektová manažérka/manažér

Počet rokov praxe

5

Osobnostné predpoklady a zručnosti

• Preukázaná schopnosť navrhovať a implementovať strategické plány, ktoré sú v súlade s organizačnými cieľmi.
• Skúsenosti s riadením multidisciplinárnych tímov, stanovovaním očakávaní výkonu a meraním dopadu.
• Komfort pri riadení zmien v organizácii alebo v tíme.
• Preukázaný úspech pri zabezpečovaní finančných zdrojov pre organizáciu.
• Kompetencia pri tvorbe a správe rozpočtov.
• Schopnosť analyzovať finančné výkazy.
• Skúsenosť a komfort s verejným vystupovaním.
• Pochopenie spoločenského a politického prostredia súvisiaceho s poslaním organizácie.
• Osobný súlad s hodnotami a poslaním organizácie.
• Schopnosť sledovať trendy, mať nadhľad a prispôsobiť sa zmenám.
• Silné komunikačné zručnosti – aktívne počúvanie, zrozumiteľná komunikácia, empatia.
• Dôveryhodnosť a bezúhonnosť.
• Odolnosť voči stresu, neistote a zmenám.
• Orientácia na výsledky a dopad.